Prioridades Para o Envio de Missionários ao Campo

​

A prioridade da Secretaria Geral de Missões para envio de missionários quadrangulares ao campo será:

​

A - Países onde não existe a IEQ para a abertura da mesma.
B - Países que tenham semelhanças linguísticas com o Brasil (Português e Espanhol)
C - Missionários que sirvam na Janela 10/40.
D - Povos não alcançados e de baixo renda.
E - Países de primeiro mundo não são prioridades. Em tal caso, o missionário terá o apoio da SGM apenas técnico, logístico e espiritual. Este, após ser aprovado no processo seletivo, será enviado como missionário BI-VOCACIONAL, não sendo apoiado financeiramente.

​

​

O Processo Seletivo

​

O interessado à função de Missionário Quadrangular deverá escrever para a S.G.M. apresentando uma breve declaração de seu desejo de servir como missionário e um currículo de sua experiência ministerial e preparo. Os formulários estão disponíveis em nosso site e o deverá preenchê-los e enviar à S.G.M.

​

Requisitos e Documentos Necessários:

​

• Ser membro do Ministério Quadrangular;
• Ter demonstrado experiência ministerial no Brasil;
• Curso de Missiologia Transcultural;
• Carta de recomendação de seu pastor e superintendente aprovado pelo CED;
• Formulários devidamente preenchidos com letra legível;
• Copia RG, CPF, Certidão Nascimento/Casamento, Passaporte, 2 fotos 3×4;
• Histórico Escolar, Profissional e Ministerial (curso transcultural);
• Cópia da Credencial de Membro do Ministério Quadrangular;
• Antecedentes Criminais;
• Endereço e telefone de três pessoas, que possam dar informações sobre a sua vida e ministério.

​

O processo seletivo é composto por quatro etapas:

​

ETAPA I:
- Pré-entrevista
- Revisão de formulários
- Parecer da equipe da SGM
- Avaliação psicológica

​

ETAPA II:
- Entrevista com o conselho consultivo de Missões Internacionais
- Análise da entrevista, contato e logística de acordo com o parecer do conselho consultivo de Missões Internacionais.

ETAPA III – Voluntariado:
- Tempo de voluntariado: é avaliado de acordo com a experiência do candidato.
- O líder onde o candidato serviu como voluntário dará uma declaração de referencia a respeito do caráter, serviço e tempo de voluntariado do candidato.
- Formulário de parâmetros.

​

ETAPA IV – Avaliação Final
- A SGM avaliará e decidirá sobre o envio do candidato.
- Considera-se pelo menos um tempo de seis meses até o envio ao campo.

​

Formulários para download:

​